Välkommen till Rättsskyddets nyhetsbrev! Du har fått det därför att du antingen är angiven som kontaktperson hos oss eller har anmält att du vill få det. Sprid det gärna vidare. Du kan prenumerera på nyhetsbrevet från vår hemsida, fackjuridik.se; anmäl dig under fliken Nyhetsbrev. Du kan även följa oss på Facebook och LinkedIn och på så […]
Nyhetsbrev nr 3/2025 Läs mer »
Inspektionen för socialförsäkring (ISF) har i en ny rapport granskat Försäkringskassans handläggning i återkravsärenden inom sjuk- och föräldraförsäkringen. Rapportens beskriver en mörk bild där Försäkringskassan inte lever upp till de högt ställda kraven på handläggning och utredning. ISF hittade i sin granskning rättsliga brister i hela 74 procent av de granskade sjukpenningärendena och i 45
Brister i tre fjärdedelar av Försäkringskassans beslut om återkrav av sjukpenning Läs mer »
– Blandad kompott när domstolen prövar Danmarks ogiltighetstalan av minimilönedirektivet I oktober 2022 antog EU ett direktiv om tillräckliga minimilöner inom EU (minimilönedirektivet). Danmark, som röstade nej till direktivet tillsammans med Sverige, väckte därefter en ogiltighetstalan hos EU-domstolen. Bakgrunden är att löneförhållanden (pay) och föreningsrätt enligt EU:s fördrag är undantagna EU:s lagstiftningskompetens. Den svenska regeringen
EU-domstolen klargör att EU inte kan ingripa i parternas lönesättning Läs mer »
I mars 2019 beslutade Transport att utesluta en medlem som hade ett politiskt uppdrag för Sverigedemokraterna. Uteslutningen motiverades med att Sverigedemokraterna bedriver en verksamhet som är oförenlig med Transports uppgift enligt förbundets stadgar. Efter att den uteslutna medlemmen hade väckt talan i domstol ogiltigförklarade Stockholms tingsrätt uteslutningsbeslutet. Transport överklagade domen till Svea hovrätt, som fastställde
En medlem i Ledarna hade skadat sig vid en olycka i arbetet och beviljats livränta (arbetsskadeersättning) för den inkomstförlust han gör, eftersom han efter skadan inte klarar att arbeta heltid. I sitt arbete hade medlemmen utöver sin grundlön fått ersättning i form av bonus för utförda projekt. Sådan bonus hade han haft både före och
Medlem får tillbaka livräntan och slipper återkrav på över 200 000 kronor Läs mer »
Svenska Byggnadsarbetareförbundet har väckt talan i Arbetsdomstolen mot ett lettiskt företag. Företaget, som är bundet av byggavtalet, utförde arbete i Sverige med lettiska arbetare. Företaget gjorde avdrag på lönen för lettiska sociala avgifter i enlighet med lettisk lag. Arbetarna fick därmed inte full lön i enlighet/nivå med byggavtalet. Förbundet har yrkat skadestånd för kollektivavtalsbrott. Arbetsdomstolens
Byggnads: Avdrag på lön för sociala avgifter strider mot byggavtalet Läs mer »
Pilotföreningen väckte våren 2024 talan i Arbetsdomstolen mot ett bolag inom BRA-koncernen. Talan avsåg medlemmar i föreningen som arbetar som piloter i bolagets verksamhet. Pilotföreningen ville att Arbetsdomstolen skulle slå fast att dessa är arbetstagare i bolaget. Bolaget har drifttillstånd för flygtrafik och har ansvar för verksamheten gentemot Transportstyrelsen. Piloterna flyger de flygplan som bolaget genom
Pilotföreningen förlorade tvist om arbetstagarbegreppet Läs mer »
Personer som är sjuka riskerar att hamna i ett rättsligt mellanläge där de varken får behålla sin anställning eller rätt till sjukpenning. Arbetsgivare säger allt oftare upp sjuka arbetstagare med otillräcklig dokumentation och begränsade rehabiliteringsinsatser. Samtidigt har Försäkringskassan egna bedömningskriterier som ofta leder till att den enskilde blir utan ekonomiskt skydd. Denna utsatthet kommer vi
Sjuk, uppsagd och utan försäkringsskydd! Läs mer »
Unionens medlemmar var anställda i ett brittiskt bolag. När bolaget inte betalade lön och andra ersättningar ansökte de om att försätta bolaget i konkurs i Sverige. I och med att Storbritannien inte längre är medlem i EU så finns det inget EU-rättsligt regelsystem om vilket lands domstolar som ska handlägga ansökan om konkurs. Tingsrätten och
Två medlemmar i Unionen har beviljats prövningstillstånd i Högsta domstolen Läs mer »
Välkommen till Rättsskyddets nyhetsbrev! Du har fått det därför att du antingen är angiven som kontaktperson hos oss eller har anmält att du vill få det. Sprid det gärna vidare. Du kan prenumerera på nyhetsbrevet från vår hemsida, fackjuridik.se; anmäl dig under fliken Nyhetsbrev. Du kan även gilla oss på Facebook och på så sätt få
Nyhetsbrev nr 2/2025 Läs mer »
En person som drabbas av en arbetsskada, men som kan fortsätta att arbeta i ett annat arbete, kan ha rätt till en så kallad mellanskillnadslivränta om inkomsten efter skadan blir lägre än inkomsten före skadan (t.ex. vid ett arbetsbyte eller vid minskning av arbetstid). I sådana fall har den skadade en skyldighet att själv anmäla
Storleken på inkomstökningen har betydelse vid återkrav av livränta Läs mer »
Svenska Transportarbetareförbundet har väckt talan i Arbetsdomstolen mot Almega Tjänsteföretagen. Förbundet har yrkat att Almega Tjänsteföretagen ska betala allmänt skadestånd för förhandlingsvägran och otillåten stridsåtgärd. I stämningsansökan framställdes även interimistiska yrkanden. Bakgrunden är att Almega Tjänsteföretagen ställde in avtalsförhandlingar på bilvårdsavtalets avtalsområde och som skäl angav att Transport hade varslat andra arbetsgivarorganisationer på två andra
Almega Tjänsteföretagen krävs på skadestånd för otillåten stridsåtgärd Läs mer »
